9月20日，由西湖区人力资源和社会保障局、上城区人力资源和社会保障局、下城区人力资源和社会保障局、拱墅区人力资源和社会保障局、滨江区人力资源和社会保障局联合主办，西湖区就业管理服务中心、上城区就业管理服务中心、下城区就业管理服务中心、拱墅区人力资源和社会保障局人才开发科、滨江区就业管理服务中心承办就业管理服务中心承办，巾帼西丽集团协办，杭州市职业能力建设指导服务中心提供技术支持的“2020年杭州保育员职业技能竞赛”在浙江妇女干部学院圆满落下帷幕。
本次竞赛经过前期的层层筛选，最终有559名选手参赛。竞赛命题按照《国家职业标准》保育员的高级工（三级）标准，由理论和实操两部分组成。两部分均采用百分制，六十分及以上为合格。总成绩满分为100分，按照理论知识30%，实操70%权重计分，总分相同以实操成绩高者名次列前。
理论竞赛
9月12日上午，“2020年杭州保育员职业技能竞赛”第一轮的理论竞赛在之江饭店五楼“千人会堂”隆重举行。
比赛正式开始前，巾帼西丽集团董事长丁长菊为选手们打气，希望大家赛出水平，赛出成绩，赛出保育员的风采！
本场理论竞赛，采用闭卷笔试答题方式，包括单选、判断题2类，在理论考试过程中，选手们一个个的奋笔勤书，耐心细致的答题。通过理论考试的选手，才能继续参加第二轮的实操竞赛。
实操竞赛
9月20日，“2020年杭州保育员职业技能竞赛”第二轮的实操竞赛在浙江省妇女干部学校如期举行。
虽然下着雨，但完全不影响大家比赛的热情，一大早，签到台前就聚满了人。7:20分，保育员竞赛动员会正式开始，参赛选手代表与裁判代表相继发言，随后，巾帼西丽集团总经理郭昱辰向通过理论考试后来参加实操竞赛的选手们表示祝贺，称赞他们理论知识扎实、基本功过硬，希望选手们在本场实操竞赛中，能一如既往，赛出好成绩！
实操部分包括卫生管理、健康管理、生活管理、幼儿健康知识等内容。比赛过程井然有序，气氛热烈紧张。候考室里，大家争分夺秒的温习知识要点。实操比赛现场，选手们边操作边表述工作要点，动作熟练，操作程序规范，表现出了他们扎实的专业能力，展现了保育员们别样的风采！
保育员现场模拟如何教孩子“七步洗手法”一边说一边做，语气轻和，态度亲切。
本次竞赛将对理论考试、实操考核成绩均合格者，核发保育员三级（高级）职业资格证书。大赛设一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名，优胜奖4名，对前10名选手，将颁发荣誉证书、并分别给予奖励。
保育员技能大赛虽然落下帷幕，但保育工作仍然任重道远。通过此次比赛，极大促进了保育员的工作热情，进一步提升了保育员的专业技能。作为本次大赛的协办单位，巾帼西丽集团也将继续秉持高度的社会责任意识，在各级政府领导鼓励支持下进一步为弘扬杭州“工匠精神”，持续推进技能人才队伍建设，为厚植工匠文化建砖添瓦！
